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120年的伟大公司 

2020年年中会议上，在科威纳20周年的时候，创始人洪总提出了一个目标：百“科”大计，科威纳要做成120年的伟大公司。对此，我们不是简单东施效颦，而是真正从企业自身出发，以打持久战的长远视觉出发，用120年的时间去打造、沉淀、实现科威纳的 使命、愿景和价值观。

价值观比销售经验、销售业绩更重要

作为科威纳创始人，洪总自己对于价值观的重要性心知肚明。他认为，我们公司所有的策略、战略都基于价值观。价值观比销售经验、销售业绩更重要：“你可以带来客户，也可以带走客户，如果你不能接受科威纳的价值观，不能和我们的团队成员配合，即便你能带来百万的销售收入，科威纳也不要。”

你能走多远，第一天的梦想很重要

“你能走多远，第一天的梦想很重要。”眼光远才能走得远是一个不争的事实，创业路上不是只有竞争对手，也有很多企业因自身问题而衰落，眼光是一个很大的因素。因此我们必须要放眼长看，才能行稳致远。

在百“科”大计方向明确之后，我们这支铁军有了使命、愿景和价值观，也就有了至关重要的灵魂。